（要闻）陕西省提高降温费和高温津贴 高温津贴每人每天25元

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【/s2/】防暑降温费用:室外工人由每人每天10元增加到15元，其他工人由每人每天6元增加到10元。调整后的标准将于6月15日起实施

高温津贴:从每人每天10元到25元，调整后的标准从7月1日起执行

【/s2/】昨日，省人力资源和社会保障厅、省财政厅发布通知:经省政府同意，决定调整夏季防暑降温费用和高温津贴标准。

防暑降温费用

执行范围:

包括党政机关、企事业单位和人民团体的在职人员。

发行标准:

分为两类，一类是户外工作者由10元增加到15元，另一类是工作者由6元增加到10元

发布时间:

每年6月15日至9月15日，陕北实施时间为6月15日至8月15日。调整后的标准将于2015年6月15日起实施。

资金是怎么来的:

根据规定，机关、事业单位和人民团体的防暑降温费由同级财政按隶属关系列入部门预算；企业的防暑降温费用在成本中列支。

高额补贴

发行条件:

用人单位安排劳动者从事35℃以上高温户外作业，未采取有效措施将作业场所温度降低至33℃以下的，应当向劳动者支付高温津贴。

发行标准:

从原来每人每天10元提高到25元

发布时间:

每年6月1日至9月30日。由于今年才进行调整，调整后的高温津贴标准从2015年7月1日开始执行，6月份的高温津贴仍按往年标准执行。

资金是怎么来的:

据省人民和社会福利厅有关人员介绍，高温津贴由劳动者所在单位承担，计入工资总额，但不计入最低工资标准。用人单位不得因高温停止工作、缩短工作时间、降低或者克扣劳动者工资。

>>。口译

1.符合条件的可同时领取防暑降温费和高温津贴

据省人社部相关人员介绍，防暑降温费不等于高温津贴，符合条件的可以同时领取这两项费用。

比如在室外工作的建筑工人或清洁工，不仅可以领取每日15元的防暑降温费，如果工作温度高于35℃，还可以领取每日25元的高温津贴。

有些单位用饮料抵消防暑降温费用和高温津贴，这是不对的。防暑降温费和高温津贴不能用降温产品代替，必须用现金支付。

2.根据实际工作日

按照规定，防暑降温费用要交3个月，高温津贴要交4个月，那么每周应该交7天还是5天？

据Xi市人力资源和社会保障局相关专家介绍，防暑降温费和高温津贴不是按自然天数计算，而是按实际工作日支付。比如你一周工作六天，你就按六天领工资。

如何定义热天？专家表示，以气象局的天气预报温度为准。

3.单位不执行怎么办？

建筑工人、清洁工人等。相对容易定义户外工作者。其他行业如何定义自己是否是户外工作者？

专家认为，用人单位应充分考虑劳动者的工作性质，确定哪些工作属于户外工作，并及时发放防暑降温费和高温津贴。单位不出具的，可以及时向劳动监察部门报告，可以拨打12333查询劳动监察电话。

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编辑:杜明南